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当高通装上英特尔“核心”...

2020-06-29 04:04:34  来源:淮北生活网  

  电子发烧友网讯:上周,无论您是否关注到,半导体业发生了两件非常相似的与职业生涯相关的大事。第一件是“挖角”事件,从英特尔公司挖到Anand Chandrasekher(英特尔前资深副总裁及超便携部门总经理),现为市场总监;另一件事是升迁,AMD全球客户部总经理John Byrne升任AMD全球高级副总裁兼首席销售官。

当高通装上英特尔“核心”...

  以下便是我对这两个事件的解读:

  首先,我想说高通雇用Chandrasekher 作为其CMO,其实毫无意义!

  Chandrasekher 让英特尔丢尽了脸。在三年职业生涯里,他留给英特尔的只是一个目标:开发一片智能手机芯片,最终却以失败告终。

  而后在Moorestown项目中,又由于执行问题摔了大跟头。

  在英特尔,Chandrasekher更像是一个玩杂耍的——不断地许下完成不了的承诺,不断地炫耀其设计,最终让消费者看不到未来。

  作为英特尔的诺基亚/MeeGo项目主要角色之一,Chandrasekher最终将其合作关系推向崩溃:英特尔投入很多资源,然而回报收效甚微,最终,在两年前的MWC,该项目被推进了祭坛。

  但是,一旦Chandrasekher唐突地离开英特尔,一切都将好起来。Mike Bell 和 Dave Whalen将取代Chandrasekher的位置,按他们的预期,仅花九个月公司就设法去完成一款全功能智能手机设计。

  因此,到底是什么使得高通会雇用Chandrasekher?让他跑营销?但是,以前在英特尔无限制的资源支持下,依旧没能将可行的产品带入市场与ARM的合作伙伴进行竞争。

  或许,高通聘请Chandrasekher的逻辑是,将他没能在英特尔展现的空间给予证明,为其现任雇主争取到更多利益,从而证明英特尔是错的。其实,这个也不能排除,每个人都有第二次机会的权利。但是我要关注的是,以后高通是否会重蹈英特尔的覆辙。

  

让我们分析下AMD对于John Byrne在销售上给予的肯定的抉择

  下一个是,让我们分析下AMD对于John Byrne在销售上给予的肯定的抉择正确与否。

  其实,鉴于这些年来AMD的销售业绩并不出色,这样来看,这也是一个奇怪的人事变动。Byrne在AMD/A销售业绩只能用平平无奇来形容。为什么公司不寻找些新鲜的血液替代这些老得不能动弹的保守派呢?

  当Rory Read接管AMD CEO后,就新官上任三把火,裁减不少人员,而Byrne是幸存中的一位,以目前来看,正茁壮成长中。

  据分析,在Byrne的任职期间,AMD在图形、CPU和芯片组的市场份额没得到任何显著增长。

  这也就是为什么,我会很奇怪Byrne的晋升,显然是违背了一般职场逻辑。不过,对于陷入困境的公司来说,并不是所有事情是表面看起来那么简单的。

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